Nieuwsbrief

November 2006

Geachte lezer,

Vandaag (woensdag 22 november) begint het jaarlijkse NOREA/VERA update congres 'Auditor, whose business are you in'. Als auditor houdt u zich bezig met ‘control’: de beheersing van processen en daarmee de business van uw organisatie of uw
opdrachtgever.

Recent onderzoek zoals ‘The IBM Global CEO Study 2006’ toont aan dat in veel organisaties de focus verschuift van producten/diensteninnovatie naar innovatie van business modellen en business processen. De toenemende digitalisering van de bedrijfsprocessen brengt een (nieuwe) golf van veranderingen op het gebied van inrichting, besturing en risicoprofiel van de bedrijfsvoering met zich mee. Maar ook de trend om activiteiten binnen de organisatie te concentreren en eventueel te 'outsourcen' of 'offshoren' hebben hun eigen betekenis voor 'in control zijn'. Een adequate beheersing van IT is dan ook essentieel voor de betrouwbaarheid van informatievoorziening, de continuïteit van systeem en bedrijf en de realisatie van ondernemingsdoelstellingen.

Management bijstaan in hun ondernemerschap is ook een belangrijke drijfveer voor Peter van Toledo. Zijn visie op die rol van de accountant staat in deze nieuwsbrief centraal. Evenals zijn eigen organisatie, KPMG Riskmanagement waar hij met enthousiasme over vertelt.

Wij wensen u veel leesplezier,

Nienke Smit
Pieter Lammers

Kennis maken met

Op het gebied van IT Audit en IT Advisory levert KPMG Information Risk Management (IRM) hoogwaardige diensten aan een brede groep cliënten. Dit zijn naast grote nationale en internationale ondernemingen en middelgrote bedrijven ook (semi-)overheids- en non-profitorganisaties. Onze circa 200 medewerkers ondersteunen klanten op strategisch, tactisch en operationeel niveau met audit en advies om informatie en IT optimaal te gebruiken. Concreet gaat het dan onder meer om package solutions, informatiebeveiliging, groepsrapportagesystemen, projectmanagement, ICT-governance & performance en ICT-assurance.

IRM is onderdeel van de internationale IRM-praktijk en kent een dynamische werkomgeving met een open cultuur. Werken bij IRM betekent zelfstandigheid, flexibiliteit en mensgerichte samenwerking. De achtergrond van de professionals loopt uiteen van (bedrijfs) economie, bedrijfskunde, bestuurlijke-informatiekunde, (technische) bestuurskunde tot informatica. IRM is regionaal georganiseerd en heeft vestigingen in Amstelveen, Arnhem, De Meern, Den Haag, Eindhoven, Rotterdam en Zwolle.

Professionals die bij IRM passen, beschikken over ambitie en commerciële drive. Van de medewerkers wordt verwacht dat zij midden in het leven staan en open staan voor maatschappelijke ontwikkelingen. Dat zij geïnteresseerd zijn in het eigen bedrijf, in de branche en in de bedrijfscultuur van de klant. Wat echter het meest telt, is dat men in een open en veelzijdige omgeving wil werken aan persoonlijke en professionele groei.

Heb je interesse in werken bij IRM? Kijk op www.kpmg.nl/carrieres voor informatie over de mogelijkheden

Klik hier voor alle vacatures bij KPMG

Interview

Ik zoek partners!

Peter van Toledo, director

‘KPMG Information Risk Managment komt voort uit de auditpraktijk. Net als ikzelf overigens. Daar liggen mijn roots. Ik wilde echter meer. Ik zocht de uitdaging van een nieuw vakgebied, en wilde tegelijkertijd ook meer voor de klant kunnen betekenen. In mij sluimerde de ambitie om intensiever met mijn klanten op te trekken en hen te helpen succesvol te ondernemen. Nog dichter op de business, een rol die in mijn ogen ook past bij de accountant van de toekomst.

Vandaar mijn overstap naar KPMG Information Risk Management, de grootste IT Audit organisatie van Nederland. Meer dan 200 specialisten verdeeld over een aantal sectoren en regio’s bieden IT Audit expertise in het verlengde van de Financial Statement Audit, en spelen een adviserende rol op directieniveau ten aanzien van de beheersbaarheid van IT bij KPMG’s grootste klanten.’

Aan het woord is een bevlogen Peter van Toledo die in zijn enthousiasme van het ene naar het andere onderwerp snelt. ‘IRM is een innovatieve club van relatief jonge mensen in dezelfde levensfase, dat creëert een enorme onderlinge betrokkenheid en een organisatie die bruist van de initiatieven en persoonlijke ambities. Met plezier tracht ik al die energie in goede banen te leiden en besteed ik daarbij vooral veel tijd aan ieders individuele ontwikkeling.’

‘De markt biedt ons legio kansen om verder te groeien op IT Advisory en IT Audit gebied. Ons vakgebied is ‘hot’ en wint door de integratie van IT Audit en Financial Statement Audit en de toenemende aandacht voor compliance aan aantrekkingkracht binnen de traditionele beroepsgroep van accountants. Ik zou ons team dan ook graag versterken met specialisten uit die hoek. Als zij hun vakkennis kunnen koppelen aan een gezonde dosis eigenwijsheid, ambitie en enthousiasme en de wil om partner te zijn van de klant, zijn ze hier van harte welkom. En een ding kan ik je verzekeren, ze stappen in een dynamische, onvoorspelbare en zeer gevarieerde wereld waarbij je een rechte rug moet combineren met lef en daadkracht .

Carrière event

14 december 2006
Senior (IT) Audit event van ABN AMRO

Senior (IT) Auditors nodigen wij graag uit om naar ons Senior (IT) Audit Event te komen op donderdag 14 december. Op ons hoofdkantoor in Amsterdam kom je van 19.00 tot 21.30 uur alles te weten over een loopbaan bij Group Audit. Een team van 900 professionals dat zich wereldwijd richt op de beheersing van risico’s binnen de gehele bank.

Je vindt er veel afwisseling, intellectuele uitdagingen en diepgang in het Auditorvak. Gerd Jan Poortman geeft deze avond een presentatie. Als bemanningslid van de ABN AMRO 2 deed hij mee aan de Volvo Ocean Race. Met zijn internationale team voer hij de wereld rond. Een fantastisch avontuur dat vergelijkbaar is met het werken in het Group Audit-team bij ABN AMRO. Het wordt een inspirerende avond en, oh ja, voor een hapje en drankje wordt natuurlijk gezorgd.

Geef je snel op. Mail je cv voor 30 november naar group.audit.as@nl.abnamro.com

In zeer levendige taal en kristalhelder vertelt Ben Tiggelaar over de belangrijkste lessen die we kunnen leren van Stephen Covey. Zowel het bekende boek De 7 eigenschappen als het boek Prioriteiten komt uitgebreid aan bod.

Op deze audio-cd staat Tiggelaar uitgebreid stil bij de principes van leiderschap die volgens Covey echt van belang zijn. Daarnaast komt persoonlijke ontwikkeling aan de orde, geplaatst in Nederlands en praktisch perspectief.
 
Stephen Covey werd bekend met zijn boek 'The Seven Habits of Highly Effective People' uit. In het Nederlands vertaald als: 'De Zeven eigenschappen van effectief Leiderschap'. Daarin beschrijft hij de karaktereigenschappen die nodig zijn voor een succesvol en gelukkig leven. Wereldwijd werden meer dan tien miljoen exemplaren verkocht.

Als abonnee op onze nieuwsbrief krijgt u 5 euro korting op de winkelprijs van 23,95 euro.

Klik hier en u ontvangt een kortingscoupon voor deze cd.

De mensen achter Auditcarriere.nl staan voor u klaar om uw vragen te beantwoorden. U kunt contact met ons opnemen via: contact@auditcarriere.nl of telefonisch, via 033 - 450 38 30.

Wilt u deze nieuwsbrief niet meer ontvangen? Stuurt u dan een e-mail naar contact@auditcarriere.nl met de vermelding 'verwijderen'.