Ernst & Young heeft een vacature voor Senior Manager(s) Performance Improvement (Finance & Operations en Customer) in Amsterdam
De organisatie:
Ernst & Young Financial Services Organisation (FSO) is de groep binnen Ernst & Young waarin wij de adviesdiensten voor onze klanten in de financiële sector hebben gebundeld in een Europees verband. De ontwikkelingen op de financiële markten bieden veel mogelijkheden. FSO heeft wereldwijd een sterke positie, zowel in assurance als in advisory. Wij willen deze positie gebruiken om in Amsterdam een Performance Improvement practice verder uit te bouwen.
Het werkveld:
De subserviceline Performance Improvement (PI) geeft advies op het gebied van finance & performance management, operations & informatietechnologie en customer management. Ernst & Young ondersteunt banken, verzekeraars en pensioenuitvoerders bij het ontwikkelen van methoden en instrumenten voor effectieve strategische en operationele sturing. Zo helpen onze adviseurs op basis van hun specifieke ervaring met 'finance transformations', 'operational transformations' of 'customer transformations' bij het vormgeven en optimaliseren van processen. Onze consultants bedienen hun klantenportefeuille vanuit multidisciplinaire teams en werken nauw samen met de andere subservice-lines zoals business risk, actuariële dienstverlening, financieel risicomanagement en tax.
De kandidaat:
Je hebt al heel wat bereikt. Je hebt met succes een universitaire studie bedrijfseconomie of bedrijfskunde afgerond bijvoorkeur aangevuld met een postacademische opleiding RC of MBA. Daarnaast heb je 10 jaar relevante werkervaring als consultant in de financiële dienstverlening. Je hebt een ondernemersgeest en een sterke drive om in teamverband verdere groei te realiseren. Je hebt aantoonbare inhoudelijke ervaring en projectmanagement ervaring in finance & performance management, inclusief het vermogen om grote projecten succesvol te begeleiden en new business te genereren. Ook het begeleiden van minder ervaren collega's kan onder je werkgebied vallen.
Met je combinatie van vakkennis, creativiteit, communicatief vermogen en je gevoel voor wat in organisaties leeft, ben je een volwaardige gesprekspartner van het topmanagement. Verder beheers je het Nederlands en Engels uitstekend, beschik je over aantoonbare commerciële vaardigheden en ambieer je een internationale functie.
Ons aanbod:
Dit is een fantastische mogelijkheid om mee te bouwen aan de groei van onze Performance Improvement practice met een 100% focus op de financiële sector.Bij Ernst & Young besteden wij veel aandacht aan het opleiden en ontwikkelen van onze medewerkers. Daarnaast bieden wij een marktconform salaris en een up-to-date pakket secundaire arbeidsvoorwaarden.
Contact:
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Saskia Reuchlin, Manager Recruitment FSO, tel: +31(0)88-407 38 41.