Wij zijn op zoek naar een 

Internal Auditor 

Werken voor de hoofdstad van het goede leven

In Maastricht werken 1800 collega’s, 121.000 inwoners, externe partners, het college en de raad samen voor een prachtige stad en de regio. Dat doen we samen en met plezier. Een stad met allure die groot genoeg is voor interessante opgaven en klein genoeg om elkaar te kennen. We hebben oog voor jouw behoeften en streven naar een gezond, veilig en inclusief werkklimaat voor iedereen. 

De politiek en het bestuur stellen hoge eisen aan de kwaliteit van stuur- en verantwoordingsinformatie. Dit vraagt om de nodige expertise en professionaliteit om de organisatie in control te houden, dit is een belangrijk speerpunt voor de organisatie. Concerncontrol is een compacte en gespecialiseerde afdeling die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en functioneren van een samenhangend systeem van control. De vacature internal auditor betreft een uitdagende functie binnen de afdeling concerncontrol. We zijn op zoek naar een bevlogen teamspeler die kan meedraaien in het team en vanuit verbinding met de organisatie. 

Je werkweek in beeld

De koers die is ingezet richt zich op het in control zijn van de organisatie en op het streven dat de gemeente Maastricht jaarlijks een ‘in control-statement’ kan afgeven. Naast het mede ontwikkelen, onderhouden en functioneren van een samenhangend control-model, ben je specifiek verantwoordelijk voor:

• Opstellen en uitvoeren van een jaarlijks intern controleplan.
• Aanspreekpunt voor de externe accountant ten aanzien van de rechtmatigheidsverantwoording.
• Zorgdragen voor effectief kennismanagement binnen de gemeentelijke organisatie over rechtmatigheid, de verantwoording daarover middels controles en dat alles in relatie tot de opgestelde control frameworks.
• Bewaken van de kwaliteit in opzet, bestaan en werking van de sturings- en beheersingsstructuur (control frameworks) in de eerste en tweede lijn. 

Jouw expertise

Wij zoeken iemand die in ieder geval:

• Altijd integer denkt en handelt
• Een onafhankelijke positie durft in te nemen en vast te houden
• Beschikt over een gezonde dosis humor
• Werkt vanuit verbinding (teamspeler)
• Met de voeten in de klei wilt staan
• Zich verbindt aan gemaakte afspraken en zorgt dat zaken ook worden afgerond 

En beschikt over:

• Academisch werk- en denkniveau
• Een afgeronde opleiding richting bedrijfseconomie, accountancy of gelijkwaardig
• Kennis en ervaring heeft op het gebied van audit, control en financiën 

Goed werkgeverschap

Bij de Gemeente Maastricht bieden we een stimulerende werkomgeving die je in staat stelt om het beste uit jezelf te halen. Je kunt rekenen op een competitief salaris binnen schaal 13 (€ 5.631 - € 7.417), afhankelijk van jouw opleiding en ervaring. Daarnaast ontvang je 17,05% van je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten, zoals verlof, bedrijfsfitness, een opleiding en/of vakbondscontributie. In dit bedrag is het vakantiegeld en een eindejaarsuitkering per maand opgenomen. Verder heb je de mogelijkheid tot opbouw van ADV en wordt pensioen opgebouwd bij het ABP.

Ben je enthousiast?

Reageer dan uiterlijk 6 februari 2025 via de button en stuur je motivatie en cv. Heb je nog vragen? Dan kun je contact opnemen met Sandra Blom, Concerncontroller a.i. op 06-11411812 of e-mail [email protected].  

Graag nodigen we je uit om informeel kennis met ons te maken tijdens de Meet & Greet. We doen dit op maandag 13 januari 2025 van 16:00 uur tot 18:00 uur. Je kan dan een beeld vormen van het team en de werkzaamheden voordat je besluit om te solliciteren. Aanmelden voor deze kennismaking kan via [email protected].  

Medewerkers van de gemeenten Maastricht, Heerlen, Sittard-Geleen en Provincie Limburg gelden als interne kandidaten. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.